大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于电商运营劳动问题的问题，于是小编就整理了1个相关介绍电商运营劳动问题的解答，让我们一起看看吧。
薇娅被处罚后，她的团队员工怎么办？
就算薇娅被罚也不用担心那么多的，就那点罚款很快赚回来的，能交得起几亿罚款的，养一点员工花不了多少钱，最多一个星期就可以复出了，复出后继续如羊毛，粉丝那么多一天就赚个几百万了，一天的收入够发工资了。
很多做实业的大企业一年利润都做不到1亿，员工几百人，薇娅才一点人，利润又高，要回本很快的。
据说薇娅公司的员工，仅仅在杭州总部就有500多名，在广州还有200多名，但是这个数据还是存疑的。因为很有可能有很多员工不属于薇娅公司的，有可能是供应商派过来的，也有可能是直播平台员工派过来专门服务薇娅直播服务的。但是不论如何，我们可以预料到薇娅公司的员工应该还是不少的。
自从在20日薇娅被处罚13.41亿元之后，本来当日薇娅还准备着直播，准备奋战1226购物节。但是到了晚上7点，最终直播卖货被取消，但是薇娅的公司仍然是灯火通明，应该是员工还要做一些收尾的工作。之后透出消息，薇娅公司给员工发出通知，暂时回家待命，期间的工资照发，等待进一步的公司通知。
大家应该都觉得这是一个良心公司，在家不用上班仍然可以拿工资。但其实大家如果了解一下这种直播行业的薪酬结构，就会发现员工的浮动薪酬是占薪酬总数的一大部分。那么现在薇娅直播间被关闭，淘宝店被关闭，所有平台都被关闭。那么就产生不了实际的每日销售，有可能还得处理退货。那么即使正常发工资，也会少掉了销售业绩挂钩的浮动薪酬。员工时间长了估计也无法呆下去了。
从现在的形势看来，薇娅在短时期之内是不太可能恢复正常的，直播也不太可能恢复正常的经营销售。所以对于公司员工来说，已经是需要开始另做打算了。那么对于薇娅来说，后续就是需要蛰伏，不断降低成本，度过这一段艰难时刻。，那么显而易见的，就是要进行人员的清理。
此时人员分流会分为两部分，与电商直播卖货直接有关系的那些岗位，可能暂时都要被清除，有可能售后服务部门留下一两个人，继续做相关售后管理工作。另外你俩觉得未来有关键用途的关键岗位，员工可能会继续留用。剩余员工应该全部要被解聘，例如海报设计岗位、客服岗位、人事后勤岗位等。
所以目前员工肯定是一边找工作一边等待解约通知，等待劳动补偿。13.41亿元对于绝大多数人觉得这是一个天文数字，肯定是付付不了的。但其实税务部门早已经掌握其情况，认为薇娅是绝对有能力给出这笔钱的。所以相对于员工的结算费用，其实也花不了薇娅多少钱。其实对于薇娅来说，现在最关注的是后续什么时候才能恢复直播，在满足什么样的条件下，她还可以登录互联网平台？
薇娅还是有着许多忠实的粉丝，只要能继续售卖，利润还是大把大把的来，但是如果就此偃旗息鼓，那么薇娅还要处理的资本层面的麻烦可能才刚刚开始。
我觉得薇娅被处罚以后，他的团队员工大致分成几种情况。一种是核心的骨干的员工，比如说是经营班子成员或者是财务的核心人员，这些人员还要配合补缴税之类的工作，所以这些是不能够解雇的，一直要跟着她。
另外也也有一些是直播人员网红，他们是公司经营的台柱子，也是未来东山再起的核心，这种骨干也不能够劝退，还是要继续的稳住。
第3类是普通的人员，是万金油一样的人物，这里有活干就到这里干，这里没活干就可以转到其他地方干，我相信他的这些员工可能会被其他团队抢走，因为可以发挥更大的作用，所以我觉得第3类的员工可能拿了一定的工资以后就会转岗到其他的产业里面，去对其他的团队的业务的提升应该会有很大的推动作用。作者为高级#策划##经济师#国际高级#人力***管理#师 。#在头条看世界##2021生机大会##新媒体##自媒体##我要上头条##微头条日签##写作##正能量##千粉互娱#
带货一姐这回真的摊上大事了，而且官媒以及一些重要部门已经发话了，这回薇娅想要东山再起，我认为难度很大。
而薇娅被罚之后影响的不仅仅是她个人，还会影响到她背后的整个团队。
薇娅是做电商起家的，最开始的时候团队只有二三十人，但最近几年时间，直播带货非常火热，薇娅一年的直播带货可以达到几百亿，对应的团队员工数量也不断扩大。
目前薇娅整个团队至少有上千名员工，这些员工分布在广州，杭州，北京这三个城市。
那在薇娅被罚之后，他团队的员工该怎么办呢？我觉得这里面可能有几种去向。
薇娅这个***影响比较大，很多直播间以及店铺都被封了，短期内想要恢复基本上不可能，这对于整个公司的运营都会产生很大的影响，在收入减少之后肯定要裁员，这些员工按照工作年限获得相应的赔偿，然后自谋出路。
至于薇娅员工被裁之后能够获得多少赔偿，我们不好推断，但是对于那些老员工来说，裁员至少应该有N+1的赔偿吧，也就是每工作满一年补偿一个月的工资，再加额外的一个月工资，如果某个员工在薇娅团队工作5年以上，至少为获得6个月的赔偿。
过去几年，薇娅赚的钱肯定不少，比如2020年一年带货就达到300亿以上，就算按10%的利润计算，至少也有30亿的收入了。
请不要在犯罪之后拉同情。注意不是犯错，是犯罪。中国是一个法制国家，更需要依法治国。成年人不是小孩过家家，不是说小孩犯错之后接受批评，知错就改就是好孩子的。薇雅是触犯了国家的法律，触犯了一个国家的尊严。
从不相信薇雅不知道自己的经济问题，即使她不知道，她丈夫不知道吗？大家都是揣着明白装糊涂罢了。最近网上深挖，挖出了柳家是幕后老板，结合近期的某滴上市和国有资产流失问题，那就显而易见了。
站在风口猪都能飞起来，薇雅从火出圈到税务问题爆发也就一年时间，一年就能被罚13.4亿？注意这个单位是亿，上次听到这个数还是中国的人口数，跟她比，范某某和郑某能让人感觉也就那样，不也可怜？再看一下人家怎么处理的，积极配合，立马转账5亿多之后补交，说明手里的灵活资金充足，其相应的团队员工也应该待遇不错。老板犯错了，作为一个团队就不应该承担责任啦？明知自己做的是违法的事，即使不知情也应该是帮凶。员工的出路显而易见，解散是肯定的，自谋出路呗。
这个问题不应该这样提，应该问这种罪有多重，可以参看当年的刘晓庆。每个中国公民都知道，依法纳税每个中国公民应尽的基本义务，薇雅作为一个团队的领导者，更应该为手底下员工及家人负责，但凡有点责任心的谁会偷税漏税。下面员工面临当前的结果也应该承担相应的责任，上千员工怎么可能一个人不知道，在偷税漏税。中国14亿人口，多少人在温保和生活种挣扎的活着，但是都在依法间接纳税。13.4亿，不是薇雅一句我的团队怎么办就能博得大众的怜悯的。当初刘晓庆境遇有多惨，先例是有的。明知不可为而为之与知法犯法何异？以身试发，法是不容情的。
所以团队只能面临一件事，解散。
到此，以上就是小编对于电商运营劳动问题的问题就介绍到这了，希望介绍关于电商运营劳动问题的1点解答对大家有用。
