大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于电商运营实习注意哪些地方的问题，于是小编就整理了2个相关介绍电商运营实习注意哪些地方的解答，让我们一起看看吧。
想入坑电商运营，有没有大佬给点建议？
从三个角度来评估要不要做电商运营
1. 职业发展，明确你自己是不是喜欢运营，策划，分析类的工作，运营是个综合素质要求高的职位，同时结合你的年龄阶段来看看试错的成本。如果刚毕业自己又喜欢那就试试，改行业也来得及。如果您已经职场多年想换行业，除非真爱，没事别换行业，还是深挖自身长处吧。
2. 行业发展，电商模式类型多样，先考虑未来五年需要哪种人才。建议看看36氪关于电商发展趋势报道（声明我不是36kr的），找到合适平台，深扎3-5年。
3. 自身能力，找个电商运营JD看看，自身是否具备基本能力，擅长什么，缺点是什么。
我不是大咖，就是一个普通的创业者。
今天是实习第十天，被解雇了。上司说，我逻辑能力不足，不适合电商这个行业。我该继续这个行业吗？
等你混成老油子了你会发现其实职场上的评价都是扯淡。往你身上拉粪的不一定在害你，把你从粪里刨出来的不一定在帮你。都看淡点褒奖也好批评也罢 除了自己没几个人真懂你 左耳进右耳出就是了。该咋样还得咋样最重要的是自我的提升 等有能力时机到了就跳出去 走更好走的路 如此而已。
不要太在意老板对你的看法，因为老板不想要的员工，会有1000个理由让你离职，但我们也要应该正视自己的问题，对于电商行业你是否真的喜欢，如果喜欢，所有能力都可以通过自己的学习和努力获得，这点不必担心。
人从出生起，除了生存的本能以外，所有的生存能力及其他能力，都是通过后天学习得来的。
老板说你缺乏思维逻辑能力，这点并不重要，重要的是你是否真的意识到自己这方面能力的欠缺，有没有能力去获得这些能力。
知识欠缺，能力达不到要求，这并不可怕，可怕的是我们有没有成长的上进心。
所以说如果喜欢电商行业，相信自己，电商行业所需要的能力，你都会通过自己的努力学习获得。
老板对你的评价，并不是你个人价值的真实客观反应。
但我们可以通过别人对我们的评价，认真的剖析自己。
如果别人的评价对我们有提高和帮助，那么要诚恳的接受，正视面对，努力提高。
如果别人的评价透着个人的狭隘和其他目的，那么我们可以忽略，用自己正确的方式和方法，从头再来。
实习期是每一个踏入社会工作的人必经的一个阶段。
我刚从学校出来实习的时候，做汽车销售顾问做了三个月，经理把我炒了，我走后他开会还说我不适合做销售。然后我重新找了一份，一做就做了五年，而且业绩一直都很好，拿了好多次销冠。别人觉得你不行，他只是一个过客而已，重要的是你自己。
这只是一个借口，或许是真实理由或许不是，没必要较真，也许真实理由更惨，也许这只是老板的一个话术，做人留三分而已。
我曾开过一个人，我的所有合作伙伴都说他不行，叫我换掉，可见已经是扶不起来的了。最后我还是保了他一阵子，开的时候，我给老板汇报的理由是他能把送礼讨好客户的事做成得罪客户，潜台词是这货智商情商双低没救了，老板也是懂王，象征性的问了下其他部门有无转岗可能，然后直接送人事办手续
你说我不行，我就不行吗？虽然我不认同你说的话，但是我誓死捍卫你说话的权利。因为这是我作为一个职场女性该有的修养。
因为是湖北人，普通话里卷舌和平舌音会发不清楚，为此，曾经大学毕业后在北京找工作处处碰壁。印象最深的一次，经过了三轮面试后，面试官居然因为普通话不标准的缘故，说我不适合此项工作。并同时盖棺论定：她听不懂我说的话，除了发音外，沟通表达能力不行，说不我不适合做和人打交道的工作。
当时，毕业找工作的经历，让自己好长一段时间陷入思维反刍的消极模式中，认为自己连普通话都说的不标准，如果要做需要与人打交道的工作，基本上留在北京可能性为零。
2007年，为了留在北京，甚至还花了时间去学习网页三剑客，想去做一个程序猿，这样子尽量减少和人交流的机会。
事与愿违，程序猿没有做成，却成为了一个产品经理，需要较强的沟通能力、逻辑能力。但是因此也让我逐渐恢复了自信，虽然普通话依旧讲的很烂，卷舌和平舌还是傻傻让人分不清楚，但是从来没有因为发音问题被别人质疑专业能力，只是会被人时不时调侃发音，仅此而已。
现在想想，也觉得着实可笑，就因为说话有口音，就不适合做与人打交道的工作，难道要做一个机器人吗？可笑的是，自己还要去做个和代码打交道的程序猿，却阴差阳错的程序猿没有做成，却成了产品背锅侠。
如果一个人，总是趾高气扬的对你说，你不行，你怎么这么菜鸟、辣鸡，你完全不适合从事这个行业发展，你就小心，你正在经历职场PUA，通过摧毁你的自信，逼着你离职。
如果你的领导，只是习惯性的给你下结论，却从来不给你职场建议和努力改进方向。你大可左耳进右耳出，这样的领导就是喜欢嘴炮，你真的信了，你就该后悔了。
作为一个职场实习生，哪有适合不适合，一片白纸，本来就有待书写，努力成为你想成为的人。也许，努力了不一定有结果，但是不努力一定不会有结果。所以当你的领导说你不适合，你如果真的放弃了，真的破罐子破摔，也许你就真的败了。最好的方式，就是成为这个行业中优秀的人，发展成为公司不可或缺、不可替代的人才，你就可以***打上司的脸。你信不信，这样的人立刻会一副舔狗状，然后逢人就说：“这个人，打从实习，我就看好他，他一定会成功，果不其然吧。”
你弱的时候，不需要别人对自己的认可，也不要轻易否定自己，埋头努力的干就成了，等你强大后，你会发现世界都对你友善了。
到此，以上就是小编对于电商运营实习注意哪些地方的问题就介绍到这了，希望介绍关于电商运营实习注意哪些地方的2点解答对大家有用。
