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2022浙江省灵活就业人员缴费比例？
根据人力***社会保障部等8部门《关于维护新就业形态劳动者劳动保障权益的指导意见》（人社部发〔2021〕56号）、省人力社保厅等8部门《关于印发〈浙江省维护新就业形态劳动者劳动保障权益实施办法〉的通知》（浙人社发〔2021〕56号）等规定，现就进一步做好灵活就业人员参加企业职工基本养老保险工作有关事项通知如下：
一、放开灵活就业人员在就业地参加企业职工基本养老保险的户籍限制
在我省就业的法定劳动年龄段内的灵活就业人员，按照自愿原则，可以按规定以个人身份参加企业职工基本养老保险，由个人缴纳养老保险费。省内户籍灵活就业人员可以在户籍地参加企业职工基本养老保险，也可以在办理就业登记后，在就业地参加企业职工基本养老保险；外省户籍灵活就业人员可以在省内就业地办理就业登记后，在就业地参加企业职工基本养老保险。
灵活就业人员参加企业职工基本养老保险，可以在全省上年度全口径城镇单位就业人员平均工资的60%至300%之间选择缴费基数。根据国家和省有关规定，2021年12月31日前，我省灵活就业人员的企业职工基本养老保险缴费比例为18%，其中8%记入个人账户;从2022年1月1日起，缴费比例调整为20%，其中8%记入个人账户。
二、切实做好灵活就业人员就业登记
劳动者实现灵活就业后，可按规定到户籍地或就业地公共就业服务机构办理灵活就业登记手续，填报个人信息、灵活就业内容等信息，并对信息的真实性作出书面承诺。公共就业服务机构负责审核。灵活就业人员失业后可以按规定进行失业登记。
三、提供更加高效便捷的经办服务
社会保险经办机构应与就业登记机构共享就业登记信息，为参保人提供线上线下多种参保登记渠道。灵活就业人员在省内流动就业的，企业职工基本养老保险关系无需转移，符合待遇领取条件或到省外流动就业时，由省内最后参保地社会保险经办机构负责一次性归集，并按规定办理待遇领取或跨省转移手续。各地社会保险经办机构要加大政策宣传力度，鼓励灵活就业人员参加企业职工基本养老保险，在参保登记、权益记录、转移接续、待遇领取等方面提供便捷服务。
目前根据浙江省部分城市公布的社保缴费基数已经完成调整，未来灵活就业人员社保职工养老保险和职工医保一个月要交多少钱呢？如果养老保险按照最低档次交15年，退休金大概又是多少？一起看看吧
一、2021年浙江省社保缴费基数
浙江省人社厅发布通知，2020年浙江省非私营和私营单位就业人员加权平均工资为79133元，并且以此来计算养老保险计发基数和社保缴费上下限。
一年79133元，除以12个月，就是6595元
浙江省2021年全省职工平均工资就是6595元，那么社保缴费上下限也随之确定：
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